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招聘外包
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招聘外包
為企業(yè)招募主要包括信息技術(shù)、制造業(yè)、金融業(yè)、電信、電力、公關(guān)、廣告、化學(xué)制品、消費(fèi)品、藥品等行業(yè)的中高級(jí)人才。
招聘內(nèi)容
客戶服務(wù)專員（人力資源）
任職要求：
1、性別：男女不限 精神面貌氣質(zhì)良好
2、專業(yè)：相關(guān)人力資源專業(yè)和會(huì)計(jì)專業(yè)
3、學(xué)歷：本科以上
4、外語：日語或英語，能用外文收發(fā)郵件和基本的日常會(huì)話。
5、工作經(jīng)驗(yàn)及年齡：二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡在26歲至36歲
6、專業(yè)知識(shí)：了解人力資源各個(gè)模塊，會(huì)計(jì)記帳的基本知識(shí)
7、熟練使用OFFICE辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
8、能力素質(zhì)：優(yōu)秀的語言和文字表達(dá)能力，具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，具有良好的與客戶溝通的能力；各部門之間的協(xié)調(diào)能力，善于觀察分析，執(zhí)行能力強(qiáng)，及時(shí)領(lǐng)悟部門經(jīng)理的意圖，工作效率高，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，耐心細(xì)致，有責(zé)任心，具有一定的法律知識(shí)（勞動(dòng)合同法相關(guān)的）具有保密意識(shí)。
工作內(nèi)容：
1、 負(fù)責(zé)與客戶公司簽訂業(yè)務(wù)合同及服務(wù)人員的勞動(dòng)合同；
2、 負(fù)責(zé)客戶公司員工入離職等工作的綜合管理；
3、 負(fù)責(zé)客戶公司員工的薪酬、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等工作的綜合管理；
4、 相關(guān)政策法規(guī)的解答。
會(huì)計(jì)
任職要求：
1、年齡：40歲以內(nèi)，男女不限。
2、學(xué)歷：全日制大學(xué)本科并持有會(huì)計(jì)上崗證， 有中級(jí)職稱、注冊(cè)會(huì)計(jì)師者優(yōu)先。
3、工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
4、專業(yè)：會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)。
5、熟練掌握用友等財(cái)務(wù)軟件、office辦公軟件及報(bào)稅軟件。
6、熟悉新稅法的相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)及《新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的 規(guī)范要求。
7、具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)愛崗、工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)。
工作內(nèi)容：
